电气工程一次控制系统的现状及其发展趋势

发表时间:2022/05/25 阅读量:1617 来源: 施乐德威配电设备有限公司

  1 电气工程一次控制系统的现状

  1.1 一次设备控制系统检修技术单一

  电气工程一次设备控制系统目前在我国的普及度还不高,主要原因是电气工程一次设备控制系统涉及的学科很多,操作也相对复杂。对于体量较小的企业来说,实现智能化、技术化管理是相对简单的。但对大型企业来说,想要实现电气自动化控制,需要的程序多而复杂,很好的规划与协调以及各个部门的密切配合必不可少。因此在我国的大企业中,电气工程一次控制系统的普及程度仍然很低。对于这种情况,大企业可以采用逐步转化的方式实行普及。例如首先改造几个独立的生产线,逐步提高企业电气自动化控制的程度,这样对企业发展与管理十分有益。另一方面,由于传统观念的影响,许多企业管理者更习惯于非技术化管理,这也对技术化管理的普及形成了阻力。如今,技术化管理可以有效的提高管理企业的效率,管理者应抛弃旧观念,积极采用技术化管理。

  1.2 DCS系统可靠性低

  在目前企业使用的DCS系统中,大多使用一种传统型仪表,这种仪表采用封闭式的构造,属于一种模拟数字的体系,在实际使用中很难操作。不同制造商的DCS系统之间又缺乏统一的标准,这导致了其可靠性比较低,并且在仪器的维修与互换方面都十分困难,价格也居高不下,缺点十分明显。对于这种控制系统,任何一个方面出现问题都有可能造成整个系统的瘫痪,所以DCS系统的可靠性是衡量其优劣的一个重要指标,如果不能解决可靠性的问题,这种系统的发展也将无从谈起。可靠性的研究也同样是行业内广泛研究的一个课题,减少故障,增强适用性也将是DCS系统未来的发展方向。

  1.3 专业人才存在缺口

  想要熟练的操作电气工程一次控制系统,涉及的学科十分广泛。包括了计算机、机电加工、机械控制等诸多领域。并且对于从业人员来说,仅有理论知识并不能满足工作的要求,实际应用能力与一线的工作经验也是高素质专业人员所必备的,这些能力都需要长时间的积累与学习才能掌握。随着中国经济的不断发展,大批企业涌入国内,市场对高素质电气工程一次设备控制人才的需求也日益攀升,再加上行业人才培养周期很长,人才缺口已经成为限制行业发展的一个普遍问题。在我国不断发展的大背景下,这种人才缺口的问题如果不及时采取应对办法,必然会对整个行业的发展带来阻碍。在确立行业今后的发展方向时,应充分考虑这个问题,得出有效的处理方案。

  2 电气工程一次控制系统的发展趋势

  2.1 加强企业信息化水平

  在信息化时代,电气工程一次系统与信息技术相互结合,从而完成对企业生产、运营等各类信息的快速获取是电气自动化未来的发展方向。企业的信息化水平提升了,企业管理部门便可以对企业的详细信息进行全方位的把控,在提高企业运行效率,节约运营成本方面都有极大的优势。最近几年,得益于微电子处理技术的发展,系统界面与设备之间开始互相交互,电气工程一次控制系统开始朝着整合化、集成化的方向发展,逐渐形成了一个综合性信息集成系统。这个系统对内整合软件、硬件设备、数据处理、网络通讯等诸多技术,对外与各个供应商自身的系统进行连接与整合,使系统内的零部件互相关联又不互相干扰。极大程度的提高了运行效率,降低了运营成本,又同时兼顾了拓展性。今后,这种复数系统相结合的大型组态环境系统将在行业发展中占据越来越大的比重。另一方面信息的集成化也会使电气自动化控制系统的安全性得到进一步提升。通过信息整合与电气自动控制,人员、机器、环境的安全都将得到进一步保证,对不安全状况的承受能力也将得到提升。

  2.2 强调技术创新

  想要使电气工程一次系统有良好的发展,必须结合实际情况制定出一套具有远见的发展计划。在这套计划的构思阶段,一定要将提升技术创新能力放在首要位置。科技的发展日新月异,自动化行业内的竞争也日益激烈。掌握高新的技术,并在此基础上不断创新将是未来的发展趋势。对于企业来说,想要提升技术能力与创新能力,需要在信息的集成与吸收方面下功夫。在信息大爆炸的时代,将数量庞大的信息与技术进行整合,准确的将有用的技术进行提取与吸收,将会大大提高企业的技术创新能力,使企业在竞争中取得优势。例如,在电气工程一次系统中,现场总线技术的应用十分广泛。应用这种技术能够建立底层设备与企业之间的连接渠道,使不同设施的信息能直达顶层,达到顶层信息与底层信息相结合的目的。同时,这种技术也能有效的降低成本,在节约电缆材料方面具有优势。在企业发展创新技术时,应准确发现这种有竞争力的技术,并大力发展。使其能与其他技术互相结合,不断发展创新。对于政府来说,在电气自动化技术的创新过程中,政府应该在政策上予以扶持,建立完善健全的相关体制,为技术发展提供一个优良的环境,发挥自身主导作用,助力电气工程一次系统的发展。

  2.3 积极开展校企合作

  电气工程一次系统想要快速健康的发展,大量的优秀人才不可或缺。由于自动化高素质人才需要掌握的专业知识技能较多,培养周期长等现实问题,优秀的人才培养方案必不可少。校企合作就是一种能高效快速培养人才的方案。例如,企业与学校首先建立密切的联系,企业在学校中建立车间、厂区并派专业人员参与到学校的教学中来。通过向学生进行技能培训和提供实习岗位的方式,使学生在学习理论知识的同时也具备实践能力,快速的成长为能独立操作的专业人才,并输送到企业中去。学校在校企合作中主要在理论与教学方面提供支持。通过深入了解企业当前面临的问题,与企业共同确立人才的培养方向,在此基础上进行教学方案的定制,使人才培养更具有针对性。企业还可以利用学校本身的科研能力帮助企业进行技术上的创新,如此一来企业就可以专注于生产与运营。学校也可以对科研成果进行实践,提升了科研能力,达到互利共赢的目的。企业依托学校进行科研的好处在于可以很好的兼顾不同学科的技术。电气工程一次控制涉及的学科很广,企业往往在进行技术创新时很难全面了解各方面的技术,而在学校中各个学科的交流十分容易,能够有效提升科研的效率。

  2.4 适应市场需求

  当前电气自动化控制系统种类很多,市场竞争十分激烈,企业应致力于让产品更加适应市场的需求,以此来增加产品的竞争力。想要做出更适应市场的产品,就需要对市场的需求有充分的了解,对市场的变化有充分的敏感度。可以采取建立专门的部门或委托专业机构的方式对市场进行更加专业的分析。充分了解市场之后,要做的就是对制造提出改进和优化,结合自身的专业技术,制造出更符合市场需求的产品,并制定出一个统一的标准。在制造产品时,可以尝试利用外界资源,加强与外界的合作,整合优秀的高端技术与科研资源,有效提高产品研发的效率。

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